Uma análise detalhada mostra o impacto dessa história. invista em sua formação Adicionalmente, grandes líderes são eternos aprendizes. Vale destacar que autor de best-sellers como “líderes se servem por último” e “comece pelo porquê”, sinek conquistou destaque internacional ao decifrar o que torna líderes verdadeiramente inspiradores.

Saiba mais: Liderar não é um privilégio, mas uma missão que exige esforço constante. essa é a premissa defendida por simon sinek, um dos maiores especialistas em liderança e comportamento organizacional da atualidade. A história completa está aqui.

Vale destacar que autor de best-sellers como “líderes se servem por último” e “comece pelo porquê”, sinek conquistou destaque internacional ao decifrar o que torna líderes verdadeiramente inspiradores. suas ideias têm impactado ceos, líderes governamentais e equipes ao redor do mundo

De acordo com informações, em “líderes se servem por último”, sinek afirma que “a liderança não é a licença para fazer menos; é a responsabilidade de fazer mais.” para especialistas, a frase é um chamado direto à ação: liderar significa assumir um compromisso com as pessoas, ir além das métricas imediatas e construir ambientes onde equipes se sintam seguras para colaborar e inovar.

Lidere com propósito e resultados. no pré-mba exame + saint paul, você aprende com especialistas a dominar os desafios da liderança moderna. inscreva-se aqui.

Vale destacar que mas como ser um líder que é referência para o seu time. veja, a seguir, quatro princípios fundamentais para melhorar sua liderança e criar impacto duradouro, segundo o autor best-seller

4 dicas para ser um líder melhor

1. Seja o primeiro a agir

Especialistas apontam que liderar é dar o exemplo. não espere que sua equipe faça algo que você mesmo não está disposto a fazer. um bom líder está na linha de frente, mostrando como se faz. sinek defende que os líderes devem assumir responsabilidades antes de cobrar resultados dos outros.

Além disso, 2. crie um ambiente de confiança

Importante mencionar que para sinek, o líder tem a responsabilidade de criar um “círculo de segurança” para sua equipe. isso significa construir um ambiente onde as pessoas se sintam protegidas para inovar, assumir riscos e até errar, sabendo que esses erros serão encarados como parte do processo de aprendizado

De acordo com informações, seja o líder que o mercado procura. o pré-mba exame + saint paul oferece as ferramentas para liderar com segurança e construir resultados duradouros. inscreva-se aqui.

3. priorize as pessoas

É essencial notar que liderança é, antes de tudo, um compromisso com seres humanos. dedique tempo para ouvir sua equipe e entender suas necessidades demonstre que o bem-estar deles é prioridade “quando as pessoas sentem que você se importa, elas dão o melhor de si”, afirma sinek

Segundo fontes, 4. invista em sua formação

Adicionalmente, grandes líderes são eternos aprendizes. leia, participe de eventos, busque mentores. um líder que investe no próprio desenvolvimento está mais preparado para inspirar e guiar outros. sinek reforça que liderar é uma jornada contínua de crescimento.

É essencial notar que invista no futuro da sua liderança. no pré-mba exame + saint paul, desenvolva as habilidades para enfrentar os desafios do mercado e liderar com excelência inscreva-se aqui

Pré-MBA ensina como ser um líder completo

Especialistas apontam que para aqueles que desejam aperfeiçoar suas habilidades em gestão, há uma notícia boa: a exame, maior plataforma de negócios do brasil, se une à saint paul, uma das melhores escolas de negócios do mundo, para apresentar o pré-mba em liderança e gestão, um treinamento virtual e com certificado que revela o caminho para ser um líder mais completo – com habilidades técnicas, interpessoais e estratégicas.

Além disso, durante o treinamento, os alunos irão descobrir qual o perfil de líder mais procurado pelas empresas, o que todo líder de alta performance precisa dominar e o caminho para alavancar a carreira para cargos de alta liderança a nível internacional. todo esse conteúdo, que soma três horas de duração, está distribuído em quatro aulas 100% online (sendo a última delas ao vivo), que misturam fundamentos teóricos e práticos. o investimento é de r$ 37,00.

Importante mencionar que e não há barreiras para acompanhar. a iniciativa é virtual – isto significa que é possível acompanhar o treinamento de qualquer local do mundo além disso, o pré-mba dá direito a certificado de participação, assinado pela exame e saint paul, para incluir no currículo

Especialistas apontam que os interessados devem se inscrever clicando aqui.

Eu quero acompanhar treinamento da exame e saint paul sobre liderança e gestão

É essencial notar que *este conteúdo é apresentado por faculdade exame